第二回 ◆Rosic8月オンラインセミナー◆
2020.07.08
システム活用で、自社のスキル・キャリア管理に成功した事例に学ぶ
（主催：インフォテクノスコンサルティング株式会社／株式会社T4C）
■日 時 ： 2020年8月6日（木） 11:00-11:30
■開催方法： Zoomウェビナーを利用したセミナーとなります。
■参 加 費 ： 無料
・本セミナーは録画視聴となります。
・お申込み完了後、セミナー視聴URLをお知らせいたします。
・定員になり次第、受付終了となります。お早目にお申込みください。
「スキルレベルを測定して、成長を確認したい」
「社員の個々のキャリア希望を把握して、活用したい」
「配置・育成のために、具体的な職務内容を記録したい」
「キャリア面談を実のあるものにしたい」
「部下の育成方針を、上長に考えてもらいたい」
多くの企業が生産性向上を目指すなか、インプットである労働時間の管理だけではなく、アウトプットである成果の向上を目指して、 スキルやキャリアのマネジメントの強化に、改めて注目が集まっています。
スキルやキャリアのマネジメントを、着実に総合的に行い、成果を出していくためには、システムを上手く活用できるか否かが、その成否の鍵を握っています。
本セミナーでは、まず、スキルやキャリアをシステム上で扱っていく際に、どのような課題・ハードルがあるのかを整理していきます。そのうえで、そうしたハードルを乗り越えて、成果を上げている６つの事例を、具体的に紹介していきます。
「システムを導入したけれど、手作業が大量に残ってしまっている･･･」
「現在のシステムでは、独自の戦略に対応しきれていない･･･」
「スキル・キャリアのデータを使えるようにするのに時間がかかっている･･･」
「そもそも、何を基準にシステムを選べば、失敗しないのか知りたい･･･」
こうしたお悩みを解決していくためのヒントが詰まった内容となっています。是非ご参加ください。
<<プログラム内容>>
■ スキル・キャリア管理のシステム活用のための3つのステップ
■ 「収集」「蓄積」「活用」それぞれに潜むハードルを理解する
■ システム活用で、自社のスキル・キャリア管理に成功した事例
－既存の人事属性情報を利用したスキル項目の自動決定
－自社独自のスキル要件を実現。将来の変化にも対応
－キャリア実績・キャリアプラン情報の収集・管理・活用の実現
※今回のセミナーはシステムユーザー企業の「事業部の企画・人事・戦略・管理部門」「経営企画部門」「人事部門」「情報システム部門」を対象にしております。同業他社からのお申し込みはお断りしておりますので、ご了承ください。
※お申込み完了後、セミナー視聴URL、Zoomウェビナー参加方法をお知らせいたします。
※Zoomついて(https://zoom.us/)、Zoomヘルプセンター(https://support.zoom.us/hc/ja/)
※インフォテクノスコンサルティング（株）の個人情報保護方針についてはこちらをご覧ください。
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【 セミナー講師 】
名前：鈴木 愛
会社名：インフォテクノスコンサルティング株式会社
役職：コンサルティング事業部 マネジャー
プロフィール：
大手情報システム会社にて、ERPパッケージの導入コンサルタントとしてSEやリーダーを経験。製造業の受注出荷システム・在庫管理システムや、製薬会社の情報システム統合等に参画。
インフォテクノスコンサルティング入社後は、Rosic導入コンサルタントとして建設、製造、化学、証券、流通など多くの顧客に対し、Rosic導入支援および継続的な活用支援を行っている。本番稼働後のシステム活用も考慮した導入支援が強み。
